Montants rétroactifs aux nouvelles ententes collective

Montréal, le 7 mars 2022

LES MONTANTS RÉTROACTIFS AUX NOUVELLE ENTENTES COLLECTIVES SERONT VERSÉS LE 15 MARS 2022

Nous vous avions avisés de l’entrée en vigueur des nouvelles ententes collectives ADREQ CSD et ADRAQ CSD, dans laquelle nous vous informions des gains rétroactifs au 1er avril 2020.

Nous avons eu la confirmation du ministère de la Santé et des Services sociaux que les montants additionnels rétroactifs prévus à la nouvelle entente seront versés au paiement mensuel du 15 mars 2022.

Voici un sommaire des versements qui seront faits aux membres en lien avec la signature des nouvelles ententes collectives :

La rétroactivité au 1er avril 2020 en lien avec la majoration de l’échelle de rétribution reliée au soutien ou à l’assistance sera versée au paiement mensuel du 15 mars 2022;

De façon similaire, les rétributions additionnelles forfaitaires seront également versées au 15 mars 2022;

Enfin, les autres paramètres monétaires prévus au chapitre 3 seront ajustés rétroactivement au 17 décembre 2021 (taux des 60 premiers jours, dépenses d’accompagnement, etc.). Cet ajustement paraitra au paiement mensuel du 15 mars 2022.

Réforme de la Loi sur la protection de la jeunesse

Réforme de la Loi sur la protection de la jeunesse

La CSD et les ADREQ (CSD) défendent les intérêts des familles d’accueil en commission parlementaire

Le vice-président de la CSD, Kaven Bissonnette, et la présidente de la section des ADREQ (CSD), Diane Thomas, ont présenté le mémoire de la Centrale en commission parlementaire sur le projet de loi no 15 modifiant la Loi sur la protection de la jeunesse.

Nos recommandations :
 
  • L’intérêt de l’enfant avant tout
  • Assouplir les règles de confidentialité
  • Assurer des services au-delà de 18 ans
  • Reconnaître les familles d’accueil comme des partenaires 
  • Clarifier la responsabilité de la protection de la jeunesse au sein du ministère de la Santé et des Services sociaux

 

Avec plus de 4500 membre, la CSD est l’organisation syndicale qui représente le plus de familles d’accueil à l’enfance et de résidences d’accueil à l’adulte au Québec. C’est ce qui nous permet d’avoir un important rapport de force de l’expertise la plus pointue pour les ressources au Québec.

 

RAPPEL!

Montréal, le 31 janvier 2022,

 

La nouvelle entente collective ADREQ CSD est en vigueur

 

Chers membres,

Nous voulons vous rappeler que notre entente collective est en vigueur. La date officielle de cette entente est le 17 décembre 2021. Toutefois au niveau monétaire, les gains sont rétroactifs au 1 er avril 2020, sans oublier la prime de reconnaissance.

Une prime de reconnaissance :

Quant à cette prime obtenue par la CSD, celle-ci a une portée rétroactive à la date de signature de la première entente collective, soit 2012. Elle est calculée sur la rétribution versée pour la période des années 2012 à 2020, selon le nombre d’usagers et les niveaux de service établis par la classification. Les plafonds (maximums) s’établissent à 7117$ lorsqu’il y a un seul signataire au contrat et à 12 433$ lorsqu’il y a deux signataires.

Ces bonifications substantielles se démarquent largement de ce qui avait été accepté par les autres associations de ressources.

Vous serez à même de constater l’ampleur du travail accompli par les résultats phénoménaux obtenus. En plus des autres gains négociés, ces résultats se détaillent de la façon suivante :

Les versements d’un montant forfaitaire correspondant à :

  • 1 er avril 2019 au 31 mars 2020 : 1% sur la rétribution versée par la ressource pour cette année;
  • 1 er avril 2020 au 31 mars 2021 : 1% sur la rétribution versée par la ressource pour cette année.

C’est grâce au travail acharné des représentants(es) des ADREQ CSD et de l’expertise de la CSD que de tels gains ont pu être obtenus. À ce sujet, avec plus de 4500 membres la CSD est l’organisation syndicale au Québec qui représente le plus de résidences d’accueil à l’adulte et de familles d’accueil à l’enfance. C’est ce qui nous permet d’avoir ce rapport de force et l’expertise la plus pointue pour les ressources au Québec.

En terminant, pour plus de détails au sujet du contenu de notre entente collective, soyez à l’affût des prochaines informations sur notre site internet et notre page Facebook privée.

 

Bertolette Démosthène

Présidente ADREQ (CSD)-Montréal